Logo

Webinar SK&S: Transparentność wynagrodzeń. Jak przygotować organizację?

Data

Czwartek, 16 kwietnia 2026

Czas

11:00 Europe/Warsaw

Zobacz w mojej strefie czasowej
To pole jest wymagane.
To pole jest wymagane.
To pole jest wymagane.
To pole jest wymagane.
Wyrażam zgodę na przesyłanie przez Kancelarię SK&S newsletterów, zaproszeń na szkolenia, wiadomości zawierających informacje handlowe w formie wiadomości e-mail na telekomunikacyjne urządzenia końcowe, z których korzystam.
  • To pole jest wymagane.
Pola wymagane
Jeśli już zarejestrowałaś/łeś się na to spotkanie, a nie otrzymałaś/łeś maila z potwierdzeniem, kliknij tutaj!
Adres email jest niepoprawny. Sprawdź dokładnie adres e-mail.

Wiadomość email zawierająca informacje na temat logowania do pokoju została wysłana na wskazany adres.

Test konfiguracji systemu. Kliknij tutaj!

Plan wydarzenia

16 kwietnia o godz. 11:00 zapraszamy na webinar dot. wdrożenia przepisów o transparentności wynagrodzeń i raportowaniu łuki płacowej.

Opowiemy:

  1. 1. Jak przygotować organizację i od czego zacząć?
  2. 2. Czy już trzeba podejmować działania?
  3. 3. Jakie obowiązki będą mieli pracodawcy?
  4. 4. Jak zachować zgodność z RODO?

Katarzyna Pikiewicz

Radca prawny

Ma ponad 10-letnie doświadczenie w obsłudze klientów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Doradza pracodawcom we wszelkich prawnych aspektach pracowniczych, w tym zatrudniania i zwalniania pracowników, managerów, członków zarządu, wyboru optymalnej formy zatrudnienia, czasu pracy, systemów wynagradzania i premiowania, pracy zdalnej, zakładowych funduszy świadczeń socjalnej. Ma doświadczenie w obsłudze klientów z branży produkcyjnej, handlowej, lotniczej, e-commerce, centrów usług wspólnych (SSC), centrów dystrybucyjnych. Wspiera klientów w tworzeniu i wdrażaniu procedur wewnętrznych z obszaru HR, w tym dostosowaniu globalnych polityk do wymogów lokalnych.
Uczestniczyła w wielu procesach due diligence oraz wspierała transakcje M&A w aspektach pracowniczych. Prowadziła liczne projekty związane z przejściem zakładu pracy. Wdrażała u klientów PPK i PPE. Reprezentuje klientów przed sądami pracy, w tym w sporach związanych z dyskryminacją, naruszeniem dóbr osobistych czy wypowiedzeniem umowy o pracę. Jako absolwentka studiów MBA, wiedzę prawną łączy z wiedzą biznesową. Wspiera organizacje w budowaniu zrównoważonego HR.

Sylwia Macura-Targosz

Radca prawny

Specjalizuje się w prawie własności intelektualnej, IT, nowych technologiach i e-commerce. W swojej dotychczasowej praktyce doradzała przy licznych projektach informatycznych, w tym wdrożeniach IT, kwestiach licencyjnych, transferze technologii oraz zagadnieniach związanych z kreatywnością pracowników. Wspiera również klientów od strony prawnej w projektach związanych z wykorzystaniem sztucznej inteligencji (AI) oraz udostępnianiem danych generowanych przez urządzenia.

Ponadto specjalizuje się w zagadnieniach związanych z ochroną danych osobowych i prywatności. Pełni funkcję Inspektora Ochrony Danych dla klientów oraz wspiera przedsiębiorców w postępowaniach prowadzonych przez Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Wspiera także lokalne i globalne firmy w kwestiach związanych z ochroną danych osobowych, pomagając im dostosować się do polskiego prawa.
Jest członkiem Stowarzyszenia Prawa Nowych Technologii.